楚天都市报11月15日讯（记者潘锡珩 通讯员曾斯 产启斗）11月15日，武汉地铁运营有限公司近万名员工参与的第五届岗位技能竞赛圆满闭幕。2011年武汉地铁举办首届岗位技能竞赛，此后每两年举办一次，强化岗位技能训练，快速培养技能人才，适应轨道交通线网快速发展。

“地铁各条线路的通信就是一个网，把每条线路融合在一起，是一个交错的密集网络。”当天，武汉地铁技能竞赛通信专业第一名的3号线通信中心工班班长刘东组织工班成员培训时说，融易资讯网，我们每一个子系统就是网络的一部分，只有熟练掌握子系统结构、线路走向，才能适应整个网络的维保工作。刘东现场演示熔接光纤示范，光纤芯折弯角度偏小可能造成误码率偏大，角度偏大就不能放入光纤盒内，必须要刚刚合适，如何做到准确又快速，刘东说只有一条，平常多细心观察，多动手练习。

轨道交通通信系统包括传输、公务专用电话、无线集群通信、有线广播、乘客导乘信息、监控等，是轨道交通正常运转的神经系统，为列车运行的快捷、安全、准点提供保障。

“技能竞赛围绕平常工作，且部分内容涉及到高难度的应急抢修等，这些都要靠平常熟练作业的积累。”技能竞赛通信专业评委朱琦介绍说，以通信专业为例，竞赛除了对专业掌握的熟练程度提出要求外，还检验了员工平常是否养成了规范作业、精心检修的习惯，想取得名次，仅在比赛前突击训练一段时间是不够的。朱琦打了个比方，竞赛作业前后的请销点、进入区间前是否接好地线这两项是一票否决制的，如果安全防护没有做好，那么一切都等于0。

刘东有一位双胞胎哥哥刘文，俩人同一时间入职武汉地铁，被分到同一部门。兄弟俩比学赶超，携手共进，入职10年里，他们多次参加公司级技能竞赛，并多次获奖，刘文曾在第三届技能竞赛中获得信号专业第一名，现在已走上技师岗位；刘东曾多次参加各类技能竞赛，获得过一、二、三等奖。

近年来，武汉轨道交通新线密集开通，日均客运量日益攀升，各专业技术人员近万人。广泛开展技能竞赛和岗位练兵活动，旨在以赛促学、以赛促练，提升全体员工岗位技能水平。武汉地铁运营有限公司相关负责人表示，把员工职业技能与个人职业发展直接挂钩，增强技能、提升素质，鼓舞岗位学习练兵的热情和工作干劲，以促进轨道交通服务水平的提升。

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